Habiendo analizado los resultados del proceso cotidiano de resultados, debe procederse a la planeación y selección del tipo de entrenamiento que se debe dar para remediar los problemas encontrados, de acuerdo al establecimiento de un cierto número de preguntas:
¿Cuál es la insuficiencia?
¿Es recurrente y en que área?
¿Existe una causa principal y tiene derivaciones?
La solución:
¿ De manera unitaria o en proceso?
¿Se requiere de alguna premisa inicial antes de repararla?
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